„Revolution in der Baubranche? – Nachhaltigkeit als Treiberin für neue Geschäftsmodelle!“
Der Titel des Panels „Revolution in der Baubranche?“ ist durchaus als rhetorische Frage zu verstehen. Mit dem Hinweis auf Nachhaltigkeit als Treiberin für neue Geschäftsmodelle versehen, nehmen wir hier zugleich Kurs in Richtung Entrepreneurship auf.
Die Veranstaltung auf dem Entrepreneurship Summit im Oktober 2024 kam als eine beinahe logische Folge der beiden interessanten Beträge von Prof. Dr. Werner Sobek aus dem Vorjahr zustande, über die wir in einem weiteren Artikel (>> „Warum wir anders bauen müssen“ ) berichten.
Nach dem mächtigen Ballaufschlag von Sobek wollten wir nun weitermachen und gründeten die „Zukunftswerkstatt Planen und Bauen“ als Plattform zur Beratung und Begleitung von Akteur:innen der Bauwende, zu der auch dieser Blog gehört.
Für uns diente das Panel mit den Expert:innen Isabel Dietsch (Architekt:in und Vertreterin von >> architects4future), Marlen Kärcher (Architektin und >> Organisationsentwicklerin), Simon Gaier (Architekt und Gründer von >> Optimize Space), sowie Dirk Walliser (Projektentwickler bei >> Innovatio group) auch als Forum und Anlaufstelle für Akteur:innen mit einem Interesse an der Bauwende auf dem Summit.
Die Positionen der Expertinnen lauten zusammengefasst wie folgt:
Isabel Dietsch, Bundesinstitut für Bau-, Stadt- und Raumforschung >>: Das Bauen ist zu einem sehr großen Teil am Ausstoß von CO2 beteiligt und muss aus Gründen des Klimaschutzes schnellstmöglich die eigenen Treibhausemissionen reduzieren. Isabel steht für die Übernahme politischer und gesellschaftlicher Verantwortung durch Architekt:innen und hält soziale und ökologische Innovationen für erforderlich, um nicht nur Leuchtturmprojekte zu erschaffen, sondern eine Welle der Transformation im Bauen auszulösen.
Marlen Kärcher: Marlen ist Architektin und systemische Coachin >>. Sie propagiert einen intelligenteren Umgang mit Flächen um dadurch auch eine Reduktion des Flächenverbrauchs insgesamt zu erreichen.
Simon Gaier: Mit seinem Unternehmen „Optimize Space“ >> steht Simon für Strategien der Flächenreduktion bei Bürogebäuden und deren Umwandlung in Wohnräume.
Dirk Walliser, Projektentwickler (Innovatio): Dirks Schwerpunkt liegt auf der grundlegenden Verbesserung der Kultur des Bauens und dessen Veränderung in Richtung Kooperation und Vertrauen. Das erfordert andere Prozesse, ein „Miteinander bauen“ statt der bisherigen „Kultur“ des Wettbewerbs gegeneinander und des Misstrauens und letztlich auch eine neue Art der Vertragsgestaltung zur Regelung der Zusammenarbeit.
